一、合同纠纷的法律解决途径
调解：合同纠纷发生后，双方可以协商解决，也可以请求第三方的调解机构进行调解。
仲裁：当事人可以在合同中约定仲裁条款，一旦发生纠纷，可以提交仲裁委员会进行仲裁。
诉讼：若双方无法达成一致，可以向人民法院提起诉讼，通过司法程序解决纠纷。
二、劳动争议的法律处理
协商：劳动者与用人单位发生劳动争议时，可以首先进行协商，寻求双方都能接受的解决方案。
调解：劳动争议调解委员会可以对劳动争议进行调解，帮助双方达成和解。
仲裁：若协商和调解无效，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
诉讼：对仲裁裁决不服的，可以在法定期限内向人民法院提起诉讼。
三、知识产权保护的法律知识
著作权：创作完成的文学作品、艺术作品等可以享有著作权，未经授权使用他人作品可能构成侵权。
专利权：发明、实用新型和外观设计可以申请专利，获得专利权保护。
商标权：商标是企业的标识，可以申请商标注册，获得商标专用权。
反不正当竞争法：对于侵犯商业秘密、虚假宣传等不正当竞争行为，可以依法进行维权。
常见问题及回答
问题一：我签订的劳动合同中，公司未按时支付工资，我该怎么办？
回答：你可以与公司进行协商，要求支付工资。若协商无果，可以向当地的劳动监察大队投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，还可以向人民法院提起诉讼。
问题二：我在网上购买了一款产品，使用后发现质量问题，卖家拒绝退货，我该如何维权？
回答：你可以要求卖家按照消费者权益保护法进行退货或赔偿。若卖家拒绝，可以向消费者协会投诉，或者向人民法院提起诉讼。
问题三：我在工作中不小心受伤，公司未给予相应的赔偿，我该如何处理？
回答：你可以根据《工伤保险条例》的规定，向公司提出工伤认定申请。经认定为工伤后，公司应当依法支付工伤保险待遇。若公司拒绝支付，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。